وظائف الامارات

وظائف بحث حول إدارة الموارد البشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة باحث
اسم المعلن شركة الفجر
العنوان : الدولة الامارات
العنوان : المدينة الفجيرة
نوع الدوام دوام كامل
الراتب المتوقع 13750 درهم إماراتي
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تعلن جهة الفجر عن تقديم مقترح عمل مميزة للإنضمام في فريقنا إذا كنت تدور عن فرص مبتكرة وتحب الوظيفة في محیط نشطة فإننا نبحث في مسمى باحث للعمل في الفجيرة.

نحن نعتقد بأهمية الإبداع والتفاني في المهنة نسعى لاستقطاب الأشخاص الذين يمتازون الكفاءات والقدرات الضرورية للتفوق في هذا المهمة عندما إذا تمتلك الخبرة والقدرة في العمل الفريق وإذا كان لديك رغبة ملحة في النمو والتقدم المهني لذلك نرغب أن نستقبل منك

تتضمن الواجبات المرتبطة:
- تنفيذ المهام الروتينية باحترافية وبإنتاجية
- المشاركة مع الفريق لتحقيق المهام المحددة
- المشاركة في تحسين خطط التشغيل.

المتطلبات الضرورية:
- درجة علمية في التخصص المختص بـ العلاقة
- قدرات تفاعل قوية وقدرة على الشغل في ظل الضغوط.
- خبرة قديمة في التخصص التوظيف.

في حال إذا راغبًا بالانضمام في فريق العمل يرجى تقديم سيرتك الشخصي إلى فريق الموارد البشرية للنظر.

لا تفوت هذه الفرصة للانضمام إلينا في الفجيرة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- الدقة
- مهارات التنظيم
- التحليل
- البحث
- المعرفة بالصناعة

المهام:

- التواصل مع المعنيين
- إعداد المراجع
- تقديم الاقتراحات
- تقديم النتائج
- كتابة التقارير


الانشطة الوظيفية

- تدريب الآخرين: تعليم الزملاء الجدد.
- خدمة العملاء الممتازة: يقدم خدمة ممتازة للعملاء ويحل مشاكلهم بسرعة
- التعامل مع التكنولوجيا: استخدام الأدوات التكنولوجية بكفاءة.
- التفكير الإبداعي: ابتكار أفكار وحلول جديدة وغير تقليدية.
- إظهار الحرفية والالتزام في التعامل مع المهام حتى في الظروف الضاغطة.

القدرات المطلوبة

- المرونة في ساعات العمل تعزز من قدرة الموظف على الإبداع وإتمام العمل بفعالية.
- التنظيم الجيد: ترتيب وتنسيق الأنشطة والمهام بطريقة منهجية.
- نحن نقدم رواتب مغرية تزيد مع تقدمك المهني.
- عنده قدرة تحليل المشكلات ويعرف يطلع حلول فعالة
- التحدث بصدق وتجنب تحريف الحقيقة لتحقيق مكاسب شخصية.

وظائف بحث حول إدارة الموارد البشرية بالفجيرة - وظائف الامارات

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف بحث حول إدارة الموارد البشرية