وظائف الكويت

وصف الوظيفة

أعلان وظيفة لشركة الثقة عن حاجتها الى مدير موارد بشرية شرط الخبرة السابقة

- قدم سيرتك الذاتية

المهارات:

- التعامل مع القضايا المتعلقة بالموظفين بشكل احترافي
- القدرة على حل النزاعات في بيئة العمل بشكل فعال
- استخدام تقنيات التوظيف الحديثة لتلبية احتياجات المنظمة
- إدارة برامج التدريب والتطوير لتعزيز مهارات الموظفين
- الالتزام بالقوانين واللوائح المتعلقة بالعمل والموارد البشرية

المهام:

- تقديم الدعم للموظفين في الأمور المتعلقة بمسيرتهم المهنية
- إدارة عمليات التوظيف واختيار المرشحين المناسبين
- تنظيم فعاليات لتعزيز ثقافة العمل الجماعي
- تنسيق جميع الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية لضمان تحقيق الأهداف
- إدارة برامج التقييم والأداء للموظفين

الانشطة الوظيفية

- إحنا واثقين في قدراتك، متترددش وقدم.
- التسويق الشخصي: عرض مهاراتك بشكل جيد.
- إعداد قوائم مهام واضحة يخليك تتابع الشغل وتتجنب أي تعطيل
- التفاوض الفعّال: القدرة على الوصول إلى حلول مرضية لجميع الأطراف من خلال الحوار.
- توجيه الفرق لضمان توزيع المهام بشكل متوازن وتحقيق التنسيق المطلوب.

القدرات المطلوبة

- تقدم الشركة برامج رفاهية متنوعة لتحسين جودة حياة الموظفين وزيادة رضاهم.
- تراقب التقدم في الشغل وتصحح المسار لو لقيت حاجة مش مظبوطة
- القدرة على التعامل مع التحديات المستقبلية والتكيف معها هي جزء من التفكير الاستراتيجي.
- القدرة على تقديم أداء متميز يعتمد على خبرة عملية سابقة في المجال.
- يتعامل مع ناس من ثقافات مختلفة ويقدر يفهمهم ويتواصل معاهم بشكل ممتاز

فرص عمل في الموارد البشرية بشرق - وظائف الكويت

وظائف مشابهة